博库网

VIP俱乐部
< 上一页 1/50

价格: -

折扣: -

关键词:
20 40 80
筛选:

金字塔原理(思考表达和解决问题的逻辑麦肯锡40年经典培训教材)  

金字塔原理(思考表达和解决问题的逻辑麦肯锡40年经典培训教材)

用《金字塔原理》理念和方法培训全员的 世界知名企业:中国移动、中国电信、中石化、中海油、中国银行、中国黄金、中航工业、上汽集团、深发展、IBM、惠普、通用、强生、波音、可口可乐、麦当劳、埃克森美孚、松下、LG、西门子、花旗、沃尔马、宝洁、拜尔、宝马…… 世界知名院校:清华大学、北京大学、人民大学、哈佛大学、斯坦福大学、牛...

¥33.81 ¥49 69折

这样做HR最有效(第7版最新企业劳动人事管理全书)  

这样做HR最有效(第7版最新企业劳动人事管理全书)
  • 作者:娄秋琴//徐小媛
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:法律
  • 出版时间:2017-05-01

娄秋琴、徐小媛编*的《这样做HR*有效(第7版 *新企业劳动人事管理全书)》作为企业劳动人事管 理全书,以“招聘录用——合同订立——合同变*— —合同解除、终止与续订——劳动争议处理”的劳动 人事管理流程为主线,紧紧围绕企业劳动人事管理实 务和需求,运用实际案例结合劳动法及相关法律条款 ,用清新的文字进行全面、细致、...

¥54 ¥72 75折

金字塔原理(2实用训练手册麦肯锡40年经典培训教材)  

金字塔原理(2实用训练手册麦肯锡40年经典培训教材)

  《金字塔原理(2)》是《金字塔原理》的配套训 练手册,芭芭拉·明托在《金字塔原理(2)》中提供 了大量的范例和习题,带领你实际演练各种逻辑思考 技术,帮助你强化思考架构能力,提升逻辑沟通效果 :   ·为什么金字塔是建构逻辑的*理想结构?   ·金字塔原理如何帮助你找出思想之间的纵向关 系?   ·如何把不同的思想横向联...

¥36.77 ¥49 75折

联盟(互联网时代的人才变革)(精)  

联盟(互联网时代的人才变革)(精)

1.世界*大的职业社交网站LinkedIn领英创始人作品,解密如何将全球的人才变为你的人脉。   2.“联盟”作为一种全新的人才机制,正在席卷全球,《联盟》解读引领硅谷文化的全新管理技术。   3.“PayPal黑帮”正在实践联盟策略。《联盟》揭秘彼得·蒂尔(*有《从0到1》)、埃隆·马斯克、里德·霍夫曼等人投创脸谱网(F...

¥28.1 ¥39 72折

老HR教你轻松做招聘(实操案例版)  

老HR教你轻松做招聘(实操案例版)
  • 作者:编者:张苏宁
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:中国铁道
  • 出版时间:2017-04-01

张苏宁主编的《老HR教你轻松做招聘(实操案例 版)》分为基础篇、进阶篇、探索篇和工具篇四大部 分。实操篇主要介绍从招聘准备到新员工录用和转正 期间的相关具体工作;进阶篇主要介绍在招聘过程中 要运用的心理学知识以及如何高效招聘到匹配人员的 相关技巧等内容;探索篇重点介绍未来招聘趋势、互 联网+时代的招聘对策以及招聘新媒...

¥40.7 ¥59 69折

高管激励的有效性--解析薪酬合约的治理作用/大连理工大学应用经济学前沿系列丛书  

高管激励的有效性--解析薪酬合约的治理作用/大连理工大学应用经济学前沿系列丛书

刘井建、纪丹宁*的这本《高管激励的有效性--解析薪酬合约的治理作用》分别从高管薪酬激励与公司业绩,高管薪酬激励与债务决策,高管薪酬激励与投资效率,高管薪酬激励与现金持有,高管薪酬激励与隧道行为等方面对高管薪酬激励进行研究,运用规范研究方法,数理分析方法和计量分析等相结合的研究方法识别。...

¥28.1 ¥38 74折

人力资源经理成功手册(第2版)  

人力资源经理成功手册(第2版)
  • 作者:编者:李笑
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:经济管理
  • 出版时间:2017-03-01

李笑主编的《人力资源经理成功手册(第2版)》 内容丰富而全面,共分五大篇目,即人力资源经理总 论、人力资源经理管理技能、工作方法与技巧、适用 法规与操作实务以及常用文案、制度与表格;内容系 统科学,如人力资源经理职责任务、时间管理与自我 管理、战略规划与设计、员工招聘与录用、员工培训 与开发、员工绩效与考评、员工薪酬...

¥148.5 ¥198 75折

如何成为优秀的人力资源总监/决战2020北大纵横管理咨询集团系列丛书  

如何成为优秀的人力资源总监/决战2020北大纵横管理咨询集团系列丛书
  • 作者:编者:曹子祥
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:清华大学
  • 出版时间:2017-03-01

曹子祥编*的这本《如何成为**的人力资源总 监》结合大量案例,从原理阐释,到案例解析、图表 展示,系统阐述了人力资源管理体系的原理及各个模 块之间的联系与要点。以期通过本书的解析与专业方 法的介绍,可以让读者:系统、深入地理解人力资源 管理体系的内涵;掌握科学构建人力资源管理体系的 方法;能运用所学知识对企业现有人力...

¥28.4 ¥40 71折

行政基准的法律控制研究--基于工商总局答复的初步探索/上海法学文库  

行政基准的法律控制研究--基于工商总局答复的初步探索/上海法学文库
  • 作者:黄伟丰
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:上海人民
  • 出版时间:2017-03-01

法律控制不是消*的将权力限制在合法的框架内 ,还需要在合法的范围内实现有效的控制,推动个案 的公平公正。黄伟丰《行政基准的法律控制研究-- 基于工商总局答复的初步探索》立足于实践中行政答 复引发的法律问题,通过对工商总局答复深入剖析, 认为行政基准是连接立法规范和行政行为的“桥梁” ,能够实现对行政权力的自我约束。现...

¥30.66 ¥42 73折

管好岗位用对人  

管好岗位用对人

管理,有大道理,也有小细节,而*终会落实在 每一个具体的点上。管理者奔走于工作、生活之间, 无暇在一堆堆的“管理秘笈”中寻找自己迫切需要的 内容。郭晓英编*的《管好岗位用对人》把管理者的 各项必备素质总结成一个个具体的关键词,提炼出了 一本属于管理者的职业词典,帮助管理者快速、有效 ,有针对性、有目标地提升自己的领导...

¥23 ¥32.8 70折

人力资源新手的128个怎么办  

人力资源新手的128个怎么办

杨剑、张艳旗编*的《人力资源新手的128个怎 么办》是一本供人力资源从业人员进行自我学习和训 练的教材。内容涵盖了人力资源管理的主要方面:人 力资源部的岗位职责、员工甄选聘用、员工培训与开 发、员工激励、绩效考评、员工薪酬设计与管理、员 工劳保福利管理、劳动合同管理、劳动争议处理和日 常管理,具有很强的系统性和实用性...

¥26.6 ¥38 70折

图解识人用人管人(全新升级版)(精)  

图解识人用人管人(全新升级版)(精)
  • 作者:编者:梁素娟
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:北京联合
  • 出版时间:2017-03-01

杰出的领导者和管理者,应善于识人、长于用人 、精于管人。有“全球**CE0”之称的杰克·韦尔 奇曾道:“作为管理者,必须高度重视识人、用人的 能力,不断提高管人的技巧。作为一个合格的现代管 理者,既需要有‘才智’,又需要有‘直觉’;既需 要有‘理性’,又需要有‘感情’;既要善于在办公 室中分析研究问题,得出‘科学’的...

¥27.46 ¥39.8 69折

求异(从应许之地到创业国度)  

求异(从应许之地到创业国度)
  • 作者:贺雄飞
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:东方
  • 出版时间:2017-04-01

作者贺雄飞研犹20多年,先后六次探访以色列, 拥有全世界*大的中文研犹私人图书馆。 《求异:从应许之地到创业国度》站在历史和文 化的高度为企业家和创业者回答了如下价值千万的关 键问题: 为什么中国兴起“以色列热”?李嘉诚、马云、 王石、任正非、郭广昌等中国企业大佬纷纷前往以色 列? 创新创业“...

¥37.85 ¥49.8 76折

招募顶尖人才(卓越高管创新精英及骨干员工的招聘与留用)  

招募顶尖人才(卓越高管创新精英及骨干员工的招聘与留用)

卓越高管、科技精英和骨干员工,是每家企业都 *为渴求的**人才,企业招募他们时,找到*佳人 选很难,犯错却很容易。在这些关键人才的招募上, 错误的决策会给企业带来严重的危害,金钱损失只是 冰山一角,*严重的是商业机会和竞争优势的丧失。 《招募**人才(卓越高管创新精英及骨干员工 的招聘与留用)》作者是全球身价...

¥42.48 ¥59 72折

人力资源管理专业导论  

人力资源管理专业导论
  • 作者:编者:孙金冬
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:西南财大
  • 出版时间:2017-03-01

孙金冬主编的《人力资源管理专业导论》全面系 统地解读了人力资源管理专业。全面性主要体现在以 下几个方面:①不仅分析了人力资源管理职位工作内 容及职责,也探讨了人力资源管理职位的任职资格条 件;②不仅归纳了西方企业人力资源管理职位的工作 重点,也.总结了中国企业人力资源管理职位的工作 重点;③不仅收集了中国高等院校人力...

¥25.6 ¥32 80折

资深HR手把手教你做人力资源管理  

资深HR手把手教你做人力资源管理
  • 作者:郑芳
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:天津科技
  • 出版时间:2017-03-01

由郑芳*的《**HR手把手教你做人力资源管理 》选取了人力资源管理中*为实用、核心的部分,即 以人力资源管理常见的六大模块——规划、招聘与配 置、培训与开发、薪酬与福利、劳动关系管理为主线 ,在实用性上下功夫,方便人力资源工作者在各个模 块都能找到相应的操作指南和依据。 ...

¥34.1 ¥55 62折

好教练胜过好老板  

好教练胜过好老板
  • 作者:心烛
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:中国财富
  • 出版时间:2017-03-01

心烛*的这本《好教练胜过好老板》一共分十章 ,对教练式领导作了解读:**章讲述了运动场和企 业的关系,强调了教练式领导的重要作用;第二章讲 述了教练和企业领导的异同,让我们对二者之间的差 异和共同点有所了解;第三章主要讲的是如果想培养 自己的教练型领导力,就要不断提升个人素质;第四 章介绍了使用布阵法制定企业发展战略...

¥25.2 ¥35 72折

人力资源管理大数据(改变你吸引猎取培养和留住人才的方式)(精)  

人力资源管理大数据(改变你吸引猎取培养和留住人才的方式)(精)

《人力资源管理大数据》通过运用数据分析为企 业有效管理人才库描绘了美好蓝图。作为全球**的 人力资源企业——美国巨兽公司(Monster Worldwide)负责预测分析和商业智能的全球副总裁 ,作者在书中分享了许多深具操作性的方法,帮助我 们挖掘、招募、吸引、保留、提升和管理公司亟需的 **人才。该书将数据分析应...

¥48.96 ¥68 72折

应用型人才培养典型问题的调查  

应用型人才培养典型问题的调查
  • 作者:张晶
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:中国财富
  • 出版时间:2017-04-01

张晶*的《应用型人才培养典型问题的调查》围 绕应用型人才培养从微观和宏观两个角度进行了阐述 。微观角度对几个典型问题进行了调研:信息技术环 境下课堂教学中存在的问题;大学生情商问题的调查 ;毕业生所具备能力与实际工作所需能力的相关调查 ;科研反哺教学的实证调查。根据调查结果分析了我 国目前应用型人才培养中存在的问题。...

¥20.16 ¥28 72折

资深HR手把手教你做薪酬管理  

资深HR手把手教你做薪酬管理
  • 作者:郑芳
  • 类别:管理 –> 一般管理学 -> 人力资源/行政管理
  • 出版社:天津科技
  • 出版时间:2017-03-01

郑芳*的《**HR手把手教你做薪酬管理》首先 对薪酬制度与管理制度进行了系统的解读,目的是使 读者能够对薪酬管理的制度化及规范化有一个系统的 认识,明确薪酬管理不只是对工资发放的简单设计; 其次,本书为企业人力资源薪酬管理提供了全方位的 解决方案,重点介绍了企业薪酬激励和薪酬体系设计 ,对企业**管理人员、销售人员、...

¥34.1 ¥55 62折


图书
影音
软件

用户登录

×

用户反馈

×